Sie suchen einen Begleiter, um Hindernisse zu überwinden? Sie wollen neue Möglichkeiten entdecken, sich weiter entwickeln, Ihre eigenen Stärken oder Vorlieben noch besser erkennen, zu einer
Entscheidung kommen, Konflikte lösen oder haben noch andere Herausforderungen?
Ich begleite Sie bei der Klärung Ihrer Anliegen und beim Entdecken und Erreichen der Lösungen, die für Sie passen.
So könnte meine Begleitung zum Beispiel aussehen:
- Begleitung von Führungskräften bei Fragen, welche z.B. die Organisations-Struktur, Firmenkultur, Mitarbeiterauswahl, Produktivität oder auch die eigene Arbeitsüberlastung oder Wünsche für
Weiterentwicklung betreffen.
- Begleitung von Entscheidern in Kliniken und anderen Einrichtungen des Gesundheitswesens bei ebensolchen Fragen.
- Beobachtung und Feedback an Sie in wichtigen Situationen, damit Sie Entwicklungsmöglichkeiten entdecken.
- Begleitung in konfliktbelasteten Lebensphasen. Bei Bedarf stehe ich Ihnen als Mediator zur Verfügung. Meine Präferenz ist es jedoch, Ihre eigene Kompetenz zu fördern, dass Sie selbst
konstruktiv mit dem Konflikt umgehen - vorausgesetzt die Konfliktdiagnose lässt dies aussichtsreich erscheinen.
- Coaching Ihrer Mitarbeiter, z.B. im Verkaufsgespräch, bei der Entwicklung von Teamleitungs-Kompetenzen, bei Fragen der Selbstorganisation oder Motivationsklärung.
Die direkte persönliche Begegnung eröffnet im Coaching meistens die größten Möglichkeiten. Dennoch ist auch ein Coaching per Zoom oder am Telefon effizient - und für viele Menschen leichter
umzusetzen.
Nehmen Sie gerne Kontakt zu mir auf, und wir klären, wie es für Sie passt.